QUALITE DE VIE & CONDITIONS DE TRAVAIL (QVCT)

Proposez à vos collaborateurs de participer à un jeu collaboratif autour de l’amélioration des conditions de travail, le bien-être et la performance de l’entreprise.


Cet atelier permet d’appréhender de manière ludique, les thèmes liés à la Qualité de Vie et des Conditions de Travail :

- Relations de travail,  climat social

- Organisation

- Santé au travail 

- Compétences

- Egalité professionnelle

- Management participatif




🚀Les objectifs de l’activité : 


 🌟 Sensibilisation : comprendre les enjeux et l'intéret de la QVCT pour les salariés et l'entreprise
 👨‍👩‍👧‍👦 Collaboration : renforcer les liens entre les collaborateurs à travers des activités interactives et ludiques
💡 Action : identifier des actions pour améliorer les conditions de travail


Durée : 1H30

Nombre de participants : 12 maximum

Public : salariés, managers, représentants du personnel, membre de la direction

Déroulement : 

A partir de situation donnée en tirant une carte choisie par le groupe, les participants sont invités à partager leur vécu, à classer les situations évoquées en concertation, et construire ensemble un plan d’actions QVCT.


🌟Pourquoi y participer ?


🤝 Améliorer le bien-être au travail : renforcer les relations de travail, créez un environnement où chacun se sent valorisé et motivé. 

 🚀 Augmenter la performance de l’équipe : des employés heureux et en bonne santé sont plus productifs. 

👨‍👩‍👧‍👦 Favoriser l’égalité professionnelle : assurez-vous que chaque collaborateur bénéficie des mêmes opportunités.